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  ESTUDIOS PIXAR  

 

 

Historia
  • The Graphics Group, antecedente a Pixar, se fundó en 1979 como una división de Lucasflim, productora de famosas películas como Star Wars o Indiana Jones entre otras. Tiempo después, en 1986, el grupo fue comprado por Steve Jobs, que con su inversión consiguió solventar las deudas generadas por la investigación de herramientas de entretenimiento.

 

  • En 1991 se unió a los estudios Disney, figurando como realizadora, y crearon su primera Toy Story. Pero la relación no perduró ya que en 2004 rompían el contrato y en 2006 Disney comprababa los estudios Pixar.

Pixar guys
 
  • John Lasseter es el miembro más destacado de la compañía Pixar por ser su fundador, a pesar de haber empezado a trabajar en los estudios Disney. 

 

  • Ganó dos Óscars, uno por un cortometraje y el otro por la película Toy Story, la cual dirigió como también lo hizo con Bichos, Toy Story 2, Cars y Cars 2. 

 

  •  En el California Institute of the Arts conoció a su futuro compañero Brad Bird, el cual produjo su primera película a los 11 años para sorprender a los miembros de los Walt Disney Studios pronto se convirtió en un apadrinados de uno de los veteranos de los estudios. 

 

  • Bird, al igual que su compañero, ganó dos Óscars por las Mejores Películas de Animación:  Los Increíbles  Ratatouille.

 

Técnicas
 
  • En el primer paso, un equipo de entre ocho y cinco personas se reúnen en multitud de ocasiones, para hablar y debatir (guionistas, director… ) Contribuyen entre todos al nacimiento de la filme, este es el principio y es necesario tener unas bases sólidas. Una vez que esto está claro, se empieza a diseñar el storyboard. Es en estos primeros momentos cuando se empieza a visualizar como va a ser la película.

 

  • El supervisor de storyboard debe tener muy claras cuáles deben ser las cualidades de todos y cada uno de los artistas de su equipo. Deben tener habilidades para dibujar, desde cualquier ángulo; ser capaz de comunicar claramente una emoción, como un buen actor; y tener un gran conocimiento cinematográfico, porque en un guion hay continuas referencias a otras películas. La clave de un storyboard es que si le quitaras el sonido a una película, se debería entender todo lo que está pasando.

 

  • El segundo paso es la animación, el arte de dar vida. Un animador es básicamente un actor, a través de sus manos, con su trabajo debe lograr que los personajes cobren vida. No que se muevan en la pantalla, sino que te haga creer que están felices, contentos, asustados…

 

  • El último paso es el montaje y los últimos detalles del trabajo. Es el momento en el  que la película toma forma. Se le añaden los efectos sonoros, la banda sonora y a veces diálogos de los actores definitivos.

Trabajo 

BURN-E

Partly Cloudy

Dug's Special Mission

Día y Noche

Vacaciones en Hawaii

Pequeño gran Buzz

La Luna

Fiestasaurus Rex

La leyenda de Mordu

The Blue Umbrella

Toy Story of Terror

Monsters University: Party Central

Cortometrajes

 

Las Aventuras de André y Wally B.

Luxo Jr.

Red's dream

Tin Toy

Knick Knack

Geri's Game

For The Birds

Mike's New Car

Boundin'

One Man Band

Jack Jack Attack

Mater y la luz fantasma

Lifted

Your friend the Rat

Presto

 

Largometrajes 

                                                      

1-Toy Story

2- Bichos, una aventura en miniatura

3- Toy Story 2

4- Monsters, Inc

5- Buscando a Nemo

6- Los increíbles

7- Cars

8- Ratatouille

9- WALL-E

10- Up

11- Toy Story 3

12- Cars 2

13- Brave

14- Monsters University

 

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"Pixar y Disney morethanfilms" es un proyecto académico de alumnos de la asignatura Comunicación Multimedia 2014-15, Fcom/Unav. Todas las marcas comerciales citadas en este proyecto son propiedad de sus respectivos titulares.

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